Die Nachfolgeregelung

Die Frage der eigenen betrieblichen Nachfolge stellen sich in Deutschland aktuell mehrere Hunderttausend Unternehmer.

In diesem Tagesseminar für Familienunternehmer aus der Ernährungswirtschaft (Ernährungshandwerk, -industrie und -handel) werden vielfältige Fragen der betrieblichen Nachfolge in der zeitlichen Abfolge eines Unternehmerlebens angesprochen und praktische Erfahrungen weiter gegeben. Hierfür konnten u. a. zwei Familienunternehmer gewonnen werden, die über ihre spezifisch gemachten Erlebnisse und wertvollen Erkenntnisse berichten. Denn: die eigene Nachfolge regelt ein Unternehmer meist nur einmal im Leben – da ist es gut von den Erfahrungen der Kollegen und vom Wissen der Experten zu profitieren!

Ziel des Seminars ist es, praktische Hilfestellung in einer Art Zeitraffer auf Fragen zu geben, die – von der ersten Idee im Kopf des Unternehmers bis hin zum erfolgten Stabswechsel an seinen Nachfolger – zu lösen sind. Besonderes Anliegen des Seminars ist es, die Verzahnungen im Rahmen des „magischen Viereckes“: Strategie – Emotion – Betriebsführung – Steuer & Erbrecht aufzuzeigen. Dabei wird die nachhaltige Aufrechterhaltung des Unternehmenserfolgs immer im Auge behalten!

Auf folgende typische Fragen werden beispielhafte Lösungshinweise gegeben und mit den Teilnehmern diskutiert:

• Suchstrategien für Nachfolger
• Erbrechtliche und steuerliche Überlegungen
• Staatliche Hilfen für Junior-Unternehmer
• Was passiert wann? – die Phasen der Übergabe
• Führungsorganisation während der Übergangsphase
• u. v. m.

Die Referenten sind als Unternehmensberater und als Wirtschaftsprüfer seit Jahren mit diesen komplexen Aufgabenstellungen in familiengeführten Unternehmen vertraut.